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比亞迪保險員工勞動(dòng)維權卻被公司領(lǐng)導班子做局欺詐,請虎撲er幫忙想想對策
作者:  |  字數:236  |  更新時(shí)間:2025-11-09 22:45 全文閱讀
比亞迪保險員工勞動(dòng)維權卻被公司領(lǐng)導班子做局欺詐,比亞被公r幫請虎撲er幫忙想想對策由比亞迪保險員工撈動(dòng)惟權 發(fā)表在職場(chǎng)區 https://bbs.hupu.com/workplace

因長(cháng)期違法安排加班并協(xié)商離職,迪保動(dòng)維導班公司通過(guò)欺詐手段拖延賠償金方案,險員想對最終通過(guò)虛假加班費補償將我逼至無(wú)法提出仲裁,工勞導致無(wú)法通過(guò)法律途徑維權。權卻欺詐請虎公司管理層涉嫌欺詐,司領(lǐng)整個(gè)過(guò)程充滿(mǎn)不信任與做局。做局

?本人對內容負法律責任,忙想無(wú)夸大造謠

??背景:公司常年違法加班,比亞被公r幫我因健康協(xié)商離職,迪保動(dòng)維導班要 N+1

??10 月:人事全程冷處理,險員想對已讀不回

??10.31:發(fā) XHS 維權帖意外走紅,工勞11.01 經(jīng)理來(lái)電 2 小時(shí)求刪帖,權卻欺詐請虎我只答應周一協(xié)商。司領(lǐng)

??11.03(周一):經(jīng)理說(shuō) “大領(lǐng)導讓人事做賠償方案”,做局我堅持簽字后刪帖

??11.04(周二):經(jīng)理再安撫 “親眼見(jiàn)領(lǐng)導催方案”,人事找我聊 3 小時(shí)避談賠償,只狡辯

??11.05(周三):經(jīng)理讓我發(fā)加班證據 + 提 OA,我雖察覺(jué)套路,但因信任還是發(fā)了(關(guān)鍵伏筆?。?/p>

??11.05(周四):小道消息揭穿!人事沒(méi)做賠償方案,反而查我考勤 / 攝像頭

我催周五出方案,人事已讀不回

??11.06(周五):經(jīng)理辯解 “審查非針對我”,當晚人事來(lái)電囂張放話(huà):“只給 XXXX.03 元加班費,按制度來(lái)”,我問(wèn) N+1 直接掛電話(huà)!

??私聊大領(lǐng)導,只回復 “感謝貢獻,希望你留下”,之后不理。

??11.08(周六):咨詢(xún) 2 律師,結論:公司拿我加班證據后,合謀用 “給加班費” 封我仲裁路(仲裁只看結果?。?/p>

??推測后續:公司要惡心我,逼我自離

??個(gè)人判斷:部門(mén)經(jīng)理或許真心,但可能被迫做局甚至被騙,這家公司領(lǐng)導班子太夸張!

我說(shuō)漏了一點(diǎn),因為比較相信部門(mén)領(lǐng)導,我本周全體協(xié)商過(guò)程都沒(méi)有錄音。我十分后悔,也是十分錯誤的!希望大家引以為戒。這是我文章里漏掉沒(méi)說(shuō)的[抱拳R]

越想越生氣,證據整理耗費了我大概二三十個(gè)小時(shí),本周一我要是不被他們騙,我周一直接去提材料走仲裁等開(kāi)庭,我穩贏(yíng)的,沒(méi)半點(diǎn)可能輸。他們本周表面給我說(shuō)出方案賠償金,讓我別走司法路線(xiàn),背地里想對策套路我的證據,搞得和諜戰片一樣,現在因為他們的欺騙讓我沒(méi)辦法仲裁,太惡心了??

因長(cháng)期違法安排加班并協(xié)商離職,公司通過(guò)欺詐手段拖延賠償金方案,最終通過(guò)虛假加班費補償將我逼至無(wú)法提出仲裁,導致無(wú)法通過(guò)法律途徑維權。公司管理層涉嫌欺詐,整個(gè)過(guò)程充滿(mǎn)不信任與做局。

?本人對內容負法律責任,無(wú)夸大造謠

??背景:公司常年違法加班,我因健康協(xié)商離職,要 N+1

??10 月:人事全程冷處理,已讀不回

??10.31:發(fā) XHS 維權帖意外走紅,11.01 經(jīng)理來(lái)電 2 小時(shí)求刪帖,我只答應周一協(xié)商。

??11.03(周一):經(jīng)理說(shuō) “大領(lǐng)導讓人事做賠償方案”,我堅持簽字后刪帖

??11.04(周二):經(jīng)理再安撫 “親眼見(jiàn)領(lǐng)導催方案”,人事找我聊 3 小時(shí)避談賠償,只狡辯

??11.05(周三):經(jīng)理讓我發(fā)加班證據 + 提 OA,我雖察覺(jué)套路,但因信任還是發(fā)了(關(guān)鍵伏筆?。?/p>

??11.05(周四):小道消息揭穿!人事沒(méi)做賠償方案,反而查我考勤 / 攝像頭

我催周五出方案,人事已讀不回

??11.06(周五):經(jīng)理辯解 “審查非針對我”,當晚人事來(lái)電囂張放話(huà):“只給 XXXX.03 元加班費,按制度來(lái)”,我問(wèn) N+1 直接掛電話(huà)!

??私聊大領(lǐng)導,只回復 “感謝貢獻,希望你留下”,之后不理。

??11.08(周六):咨詢(xún) 2 律師,結論:公司拿我加班證據后,合謀用 “給加班費” 封我仲裁路(仲裁只看結果?。?/p>

??推測后續:公司要惡心我,逼我自離

??個(gè)人判斷:部門(mén)經(jīng)理或許真心,但可能被迫做局甚至被騙,這家公司領(lǐng)導班子太夸張!

我說(shuō)漏了一點(diǎn),因為比較相信部門(mén)領(lǐng)導,我本周全體協(xié)商過(guò)程都沒(méi)有錄音。我十分后悔,也是十分錯誤的!希望大家引以為戒。這是我文章里漏掉沒(méi)說(shuō)的[抱拳R]

越想越生氣,證據整理耗費了我大概二三十個(gè)小時(shí),本周一我要是不被他們騙,我周一直接去提材料走仲裁等開(kāi)庭,我穩贏(yíng)的,沒(méi)半點(diǎn)可能輸。他們本周表面給我說(shuō)出方案賠償金,讓我別走司法路線(xiàn),背地里想對策套路我的證據,搞得和諜戰片一樣,現在因為他們的欺騙讓我沒(méi)辦法仲裁,太惡心了??

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