虎撲11月20日訊 The Athletic UK體育和財經(jīng)記者解析本周五的英超二十隊大會(huì )，這將對未來(lái)的對支定聯(lián)英超乃至歐洲足球格局產(chǎn)生深遠影響。
什么是出帽錨定機制？
首先，這個(gè)名字可謂名副其實(shí)。和倍
自上而下的進(jìn)行將決錨定機制（TBA）將對俱樂(lè )部在工資和轉會(huì )費攤銷(xiāo)（包括經(jīng)紀人傭金）方面的支出設定上限，該上限與一家收入最低俱樂(lè )部的投票財務(wù)狀況掛鉤。
TBA的板周錨定點(diǎn)是英超聯(lián)賽分配給各俱樂(lè )部的中央轉播和贊助收入，擬議的英超硬帽上限設定為分配給最貧困俱樂(lè )部金額的五倍。
在2024-25賽季，對支定聯(lián)南安普頓在聯(lián)賽墊底的出帽情況下獲得了1.092億英鎊的收入，這意味著(zhù)如果當時(shí)實(shí)施錨定機制，和倍上限將設定為5.46 億英鎊。進(jìn)行將決
據預測，投票如果錨定機制在當前的板周2025-26賽季實(shí)施，隨著(zhù)新的電視轉播合同周期開(kāi)始，預計分配給俱樂(lè )部的收入將會(huì )增加，屆時(shí)錨定上限將提高到6億英鎊。
理論上，引入錨定機制將進(jìn)一步限制支出，因為俱樂(lè )部只能根據聯(lián)賽電視轉播收入的增長(cháng)來(lái)增加球隊支出。其他提案，例如球隊成本規則（見(jiàn)下文SCR），都與俱樂(lè )部的收入掛鉤，而錨定機制則適用于所有俱樂(lè )部——因此它也被稱(chēng)為“工資帽”。
分配給俱樂(lè )部的款項也已扣除英超聯(lián)賽的各項成本。從這個(gè)意義上講，如果錨定機制在周五獲得通過(guò)，然后像某些方面威脅的那樣引發(fā)法律訴訟，那么聯(lián)賽為應對訴訟而產(chǎn)生的成本將導致錨定限額低于原本的水平。
對每家英超俱樂(lè )部而言，“錨定”意味著(zhù)什么？
對絕大多數俱樂(lè )部來(lái)說(shuō)，至少不會(huì )直接改變任何事情。雖然我們不知道未來(lái)幾個(gè)賽季的上限會(huì )如何調整，但根據最新數據，只有四家英超俱樂(lè )部的收入超過(guò)了上述6億英鎊的參考上限。即使加上過(guò)去三個(gè)賽季球員收入的平均值（這部分收入計入俱樂(lè )部“相關(guān)營(yíng)業(yè)額”，用于計算SCR，詳見(jiàn)下文），情況依然如此。
如果錨定機制獲得通過(guò)，以下六家俱樂(lè )部將不得不立即密切關(guān)注其影響。這六家俱樂(lè )部——阿森納、切爾西、利物浦、曼徹斯特雙雄以及托特納姆熱刺——通常經(jīng)常參加歐戰（曼聯(lián)是本賽季唯一的例外）。
因此根據歐足聯(lián)的球隊成本控制（SCR）制度，它們在球隊成本方面的支出已被限制在相關(guān)收入的70%以?xún)?，但錨定機制規定的硬性上限有可能低于需要遵守的歐戰70%的上限。
設定支出硬性上限的更廣泛影響難以確定?？梢院侠眍A期的是，即使這會(huì )增加一些球員轉會(huì )到支出上限更高的海外俱樂(lè )部的可能性，但它也會(huì )減緩球員薪資的增長(cháng)。
如果俱樂(lè )部違反固定上限，只有在第二次違反時(shí)才會(huì )受到處罰。處罰形式為立即扣除6分，之后每超支650萬(wàn)英鎊再扣除1分。
什么是SCR？
對于英超俱樂(lè )部來(lái)說(shuō)，球隊成本規則（SCR）并不陌生，這主要是因為SCR最初由歐足聯(lián)幾年前推出，并且在本賽季和上賽季都已悄然實(shí)施。
SCR限制了俱樂(lè )部在球員和主教練方面的支出，這些支出包括支付給球員和主教練的工資、相關(guān)的攤銷(xiāo)成本（即引進(jìn)或續約球員的成本）以及引進(jìn)或續約過(guò)程中產(chǎn)生的任何經(jīng)紀人費用。
和歐足聯(lián)不同的是，英超版本的支出帽，將按照賽季（也就是8-6）來(lái)計算，而不是按照自然年計算。
85%的上限是否會(huì )對本賽季沒(méi)有參加歐戰的11家俱樂(lè )部造成合規問(wèn)題，自然因具體情況而異。一些俱樂(lè )部，例如布萊頓和布倫特福德，由于其工資和轉會(huì )費攤銷(xiāo)與收入的比率本來(lái)就較低，因此無(wú)需過(guò)多擔心。
而其他一些比率較高的俱樂(lè )部則不然。
據最新統計，在2023-24賽季，阿斯頓維拉、伯恩茅斯和諾丁漢森林的工資和攤銷(xiāo)總成本均超過(guò)了營(yíng)業(yè)額的120%。
這包括這些俱樂(lè )部的全部工資成本（SCR只會(huì )考慮球員和主教練的費用），但顯然，直接限制球隊支出將會(huì )產(chǎn)生影響。埃弗頓、富勒姆和狼隊在最近的財務(wù)報告中也顯示出較高的工資加攤銷(xiāo)比率。
誰(shuí)支持這些提案，誰(shuí)反對？
我們先來(lái)看看鐵定反對的一方。雖然他們在明天的股東大會(huì )上沒(méi)有投票權，但職業(yè)足球運動(dòng)員協(xié)會(huì )（PFA）的立場(chǎng)已十分明確：強行推行工資帽將面臨法律訴訟。
PFA首席執行官馬赫塔-莫蘭戈本周早些時(shí)候與英超各隊隊長(cháng)進(jìn)行了會(huì )談，他表示，如果要求俱樂(lè )部執行工會(huì )所認為的硬性工資帽，訴訟將“不可避免”。英國三大代理機構——CAA Base、Stellar和Wasserman——也對英超聯(lián)賽發(fā)出了類(lèi)似的威脅。
上周，可能面臨更多法律挑戰的前景或許影響了各方的判斷，但最終的關(guān)鍵決定將由20家英超俱樂(lè )部的代表在明天的會(huì )議室閉門(mén)會(huì )議上做出。
這并非一場(chǎng)簡(jiǎn)單的股東大會(huì )，結果也并非一目了然。這三項提案各自獨立，因此，會(huì )有俱樂(lè )部支持其中一項而反對另一項。
任何提案都需要14票才能通過(guò)，而這三項提案都將獲得支持。問(wèn)題在于，這是否足夠。包括利物浦、阿斯頓維拉、埃弗頓、桑德蘭和伯恩利在內的俱樂(lè )部預計將支持錨定、SCR和SSR，而其他俱樂(lè )部在經(jīng)過(guò)長(cháng)時(shí)間的磋商后也傾向于效仿。
然而，錨定規則預計將遭遇最大的阻力。業(yè)內人士預計，包括曼城和阿森納在內的俱樂(lè )部準備拒絕這項已經(jīng)試行了15個(gè)月的系統，但如果錨定規則被否決，他們也可能支持SCR。
據說(shuō)，阿森納的立場(chǎng)也比曼城更加不確定。
過(guò)去幾周的游說(shuō)活動(dòng)也顯示，PSR仍然得到持續的支持。一些英超老牌中產(chǎn)階級俱樂(lè )部，例如伯恩茅斯和布倫特福德，認為這套體系最符合他們的策略。
這些俱樂(lè )部，以及像水晶宮這樣的球隊，通常會(huì )通過(guò)球員交易獲得利潤，而PSR（球員薪酬規則）則有可能將這些利潤平均分配到三年內。他們對PSR非常熟悉，也樂(lè )于接受，因此沒(méi)有動(dòng)力引入SCR和新的評估方式。
與此同時(shí)，SSR幾乎沒(méi)有引起同樣的爭議。一些俱樂(lè )部認為它沒(méi)有必要，但在今年英格蘭足球引入了首個(gè)獨立監管機構的情況下，這種反對之聲并不足以形成統一戰線(xiàn)。這實(shí)際上表明，足球界正在經(jīng)歷一場(chǎng)變革，有望改善財務(wù)治理。
上周，所有俱樂(lè )部都收到了關(guān)于這三項提案的詳細報告，并被告知將于周五對每一項提案進(jìn)行投票。由于阻力重重，有人懷疑關(guān)于“錨定機制”的投票可能無(wú)法舉行，但這取決于所有俱樂(lè )部齊聚一堂后展開(kāi)的討論。誰(shuí)也無(wú)法確定事情最終會(huì )如何發(fā)展。
虎撲11月20日訊 The Athletic UK體育和財經(jīng)記者解析本周五的英超二十隊大會(huì )，這將對未來(lái)的英超乃至歐洲足球格局產(chǎn)生深遠影響。
什么是錨定機制？
首先，這個(gè)名字可謂名副其實(shí)。
自上而下的錨定機制（TBA）將對俱樂(lè )部在工資和轉會(huì )費攤銷(xiāo)（包括經(jīng)紀人傭金）方面的支出設定上限，該上限與一家收入最低俱樂(lè )部的財務(wù)狀況掛鉤。
TBA的錨定點(diǎn)是英超聯(lián)賽分配給各俱樂(lè )部的中央轉播和贊助收入，擬議的上限設定為分配給最貧困俱樂(lè )部金額的五倍。
在2024-25賽季，南安普頓在聯(lián)賽墊底的情況下獲得了1.092億英鎊的收入，這意味著(zhù)如果當時(shí)實(shí)施錨定機制，上限將設定為5.46 億英鎊。
據預測，如果錨定機制在當前的2025-26賽季實(shí)施，隨著(zhù)新的電視轉播合同周期開(kāi)始，預計分配給俱樂(lè )部的收入將會(huì )增加，屆時(shí)錨定上限將提高到6億英鎊。
理論上，引入錨定機制將進(jìn)一步限制支出，因為俱樂(lè )部只能根據聯(lián)賽電視轉播收入的增長(cháng)來(lái)增加球隊支出。其他提案，例如球隊成本規則（見(jiàn)下文SCR），都與俱樂(lè )部的收入掛鉤，而錨定機制則適用于所有俱樂(lè )部——因此它也被稱(chēng)為“工資帽”。
分配給俱樂(lè )部的款項也已扣除英超聯(lián)賽的各項成本。從這個(gè)意義上講，如果錨定機制在周五獲得通過(guò)，然后像某些方面威脅的那樣引發(fā)法律訴訟，那么聯(lián)賽為應對訴訟而產(chǎn)生的成本將導致錨定限額低于原本的水平。
對每家英超俱樂(lè )部而言，“錨定”意味著(zhù)什么？
對絕大多數俱樂(lè )部來(lái)說(shuō)，至少不會(huì )直接改變任何事情。雖然我們不知道未來(lái)幾個(gè)賽季的上限會(huì )如何調整，但根據最新數據，只有四家英超俱樂(lè )部的收入超過(guò)了上述6億英鎊的參考上限。即使加上過(guò)去三個(gè)賽季球員收入的平均值（這部分收入計入俱樂(lè )部“相關(guān)營(yíng)業(yè)額”，用于計算SCR，詳見(jiàn)下文），情況依然如此。
如果錨定機制獲得通過(guò)，以下六家俱樂(lè )部將不得不立即密切關(guān)注其影響。這六家俱樂(lè )部——阿森納、切爾西、利物浦、曼徹斯特雙雄以及托特納姆熱刺——通常經(jīng)常參加歐戰（曼聯(lián)是本賽季唯一的例外）。
因此根據歐足聯(lián)的球隊成本控制（SCR）制度，它們在球隊成本方面的支出已被限制在相關(guān)收入的70%以?xún)?，但錨定機制規定的硬性上限有可能低于需要遵守的歐戰70%的上限。
設定支出硬性上限的更廣泛影響難以確定?？梢院侠眍A期的是，即使這會(huì )增加一些球員轉會(huì )到支出上限更高的海外俱樂(lè )部的可能性，但它也會(huì )減緩球員薪資的增長(cháng)。
如果俱樂(lè )部違反固定上限，只有在第二次違反時(shí)才會(huì )受到處罰。處罰形式為立即扣除6分，之后每超支650萬(wàn)英鎊再扣除1分。
什么是SCR？
對于英超俱樂(lè )部來(lái)說(shuō)，球隊成本規則（SCR）并不陌生，這主要是因為SCR最初由歐足聯(lián)幾年前推出，并且在本賽季和上賽季都已悄然實(shí)施。
SCR限制了俱樂(lè )部在球員和主教練方面的支出，這些支出包括支付給球員和主教練的工資、相關(guān)的攤銷(xiāo)成本（即引進(jìn)或續約球員的成本）以及引進(jìn)或續約過(guò)程中產(chǎn)生的任何經(jīng)紀人費用。
和歐足聯(lián)不同的是，英超版本的支出帽，將按照賽季（也就是8-6）來(lái)計算，而不是按照自然年計算。
85%的上限是否會(huì )對本賽季沒(méi)有參加歐戰的11家俱樂(lè )部造成合規問(wèn)題，自然因具體情況而異。一些俱樂(lè )部，例如布萊頓和布倫特福德，由于其工資和轉會(huì )費攤銷(xiāo)與收入的比率本來(lái)就較低，因此無(wú)需過(guò)多擔心。
而其他一些比率較高的俱樂(lè )部則不然。
據最新統計，在2023-24賽季，阿斯頓維拉、伯恩茅斯和諾丁漢森林的工資和攤銷(xiāo)總成本均超過(guò)了營(yíng)業(yè)額的120%。
這包括這些俱樂(lè )部的全部工資成本（SCR只會(huì )考慮球員和主教練的費用），但顯然，直接限制球隊支出將會(huì )產(chǎn)生影響。埃弗頓、富勒姆和狼隊在最近的財務(wù)報告中也顯示出較高的工資加攤銷(xiāo)比率。
誰(shuí)支持這些提案，誰(shuí)反對？
我們先來(lái)看看鐵定反對的一方。雖然他們在明天的股東大會(huì )上沒(méi)有投票權，但職業(yè)足球運動(dòng)員協(xié)會(huì )（PFA）的立場(chǎng)已十分明確：強行推行工資帽將面臨法律訴訟。
PFA首席執行官馬赫塔-莫蘭戈本周早些時(shí)候與英超各隊隊長(cháng)進(jìn)行了會(huì )談，他表示，如果要求俱樂(lè )部執行工會(huì )所認為的硬性工資帽，訴訟將“不可避免”。英國三大代理機構——CAA Base、Stellar和Wasserman——也對英超聯(lián)賽發(fā)出了類(lèi)似的威脅。
上周，可能面臨更多法律挑戰的前景或許影響了各方的判斷，但最終的關(guān)鍵決定將由20家英超俱樂(lè )部的代表在明天的會(huì )議室閉門(mén)會(huì )議上做出。
這并非一場(chǎng)簡(jiǎn)單的股東大會(huì )，結果也并非一目了然。這三項提案各自獨立，因此，會(huì )有俱樂(lè )部支持其中一項而反對另一項。
任何提案都需要14票才能通過(guò)，而這三項提案都將獲得支持。問(wèn)題在于，這是否足夠。包括利物浦、阿斯頓維拉、埃弗頓、桑德蘭和伯恩利在內的俱樂(lè )部預計將支持錨定、SCR和SSR，而其他俱樂(lè )部在經(jīng)過(guò)長(cháng)時(shí)間的磋商后也傾向于效仿。
然而，錨定規則預計將遭遇最大的阻力。業(yè)內人士預計，包括曼城和阿森納在內的俱樂(lè )部準備拒絕這項已經(jīng)試行了15個(gè)月的系統，但如果錨定規則被否決，他們也可能支持SCR。
據說(shuō)，阿森納的立場(chǎng)也比曼城更加不確定。
過(guò)去幾周的游說(shuō)活動(dòng)也顯示，PSR仍然得到持續的支持。一些英超老牌中產(chǎn)階級俱樂(lè )部，例如伯恩茅斯和布倫特福德，認為這套體系最符合他們的策略。
這些俱樂(lè )部，以及像水晶宮這樣的球隊，通常會(huì )通過(guò)球員交易獲得利潤，而PSR（球員薪酬規則）則有可能將這些利潤平均分配到三年內。他們對PSR非常熟悉，也樂(lè )于接受，因此沒(méi)有動(dòng)力引入SCR和新的評估方式。
與此同時(shí)，SSR幾乎沒(méi)有引起同樣的爭議。一些俱樂(lè )部認為它沒(méi)有必要，但在今年英格蘭足球引入了首個(gè)獨立監管機構的情況下，這種反對之聲并不足以形成統一戰線(xiàn)。這實(shí)際上表明，足球界正在經(jīng)歷一場(chǎng)變革，有望改善財務(wù)治理。
上周，所有俱樂(lè )部都收到了關(guān)于這三項提案的詳細報告，并被告知將于周五對每一項提案進(jìn)行投票。由于阻力重重，有人懷疑關(guān)于“錨定機制”的投票可能無(wú)法舉行，但這取決于所有俱樂(lè )部齊聚一堂后展開(kāi)的討論。誰(shuí)也無(wú)法確定事情最終會(huì )如何發(fā)展。
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